Alioune Badara MAKALOU

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Dans le cadre de l'exercice de ses fonctions et face aux mutations et aux besoins réels d'agents opérationnels et mieux outillés pour accomplir les activités de la Direction générale de la Comptabilité publique et du Trésor,il a été mis en place,un service rattaché:le Centre de Perfectionnement et de Formation professionnelle du Trésor(CPFPT).Il est chargé de définir la politique concernant le perfectionnement et la formation professionnelle et de suivre sa mise en oeuvre.Ce centre planifie et coordonne les enseignements assurés au profit
des élèves inpecteurs et contrôleurs du Trésor en rapport avec l'Ecole Nationale d'Administration(ENA).Des travaux menés,il faut noter:
-la mise en place d'un dispositif d'évaluation adapté selon le type de formation concerné,centré sur l'essentiel,sur les niveaux les plus pertinents à évaluer.Ainsi des outils d'évaluation accompagnés d'indicateurs mesurant quantitativement et qualitativement la performance.Les modalités de mise en oeuvre se font avec un nombre de participants réduit pour faciliter les exercices de simulation et de jeux de rôle qui collent à leur environnement professionnel.