ASECNA

Gouvernement/Services publics | 1 604 abonnés

36 avis

3.7/5

Dernier avis le 28/03/2019
Répartition de la note sur 36 avis
33%
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Résultats par catégorie

Conditions de travail

Note de l'entreprise
3.3/5
Note du secteur secteur : Gouvernement/Services publics
3.3/5
Classement sectoriel secteur : Gouvernement/Services publics
Top 200
Salaire 3.4/5
Avantages sociaux 3.6/5
Stress / Pression 3.3/5
Espace de travail et équipements 3.6/5
Facilité d'accès 2.8/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Carrière

Note de l'entreprise
3.3/5
Note du secteur secteur : Gouvernement/Services publics
3.2/5
Classement sectoriel secteur : Gouvernement/Services publics
Top 100
Intérêt des projets / missions 3.5/5
Responsabilité / Autonomie 3.4/5
Reconnaissance du manager 3/5
Formation et développement des compétences 3.2/5
Evolution de carrière / Mobilité 2.9/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Gestion d'entreprise

Note de l'entreprise
3.3/5
Note du secteur secteur : Gouvernement/Services publics
3/5
Classement sectoriel secteur : Gouvernement/Services publics
Top 100
Politique de Management 3.1/5
Vision / Stratégie 3.4/5
Transparence de l'information 3.1/5
Ambiance de travail 3.2/5
Atteinte des objectifs de l'entreprise 3.2/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Culture d'entreprise

Note de l'entreprise
3.5/5
Note du secteur secteur : Gouvernement/Services publics
3.2/5
Classement sectoriel secteur : Gouvernement/Services publics
Top 100
Implication des employés 3.3/5
Esprit d'équipe 3.2/5
Valeur et culture 3.7/5
Créativité / Innovation 3.3/5
Communication Interne 3.5/5
Note de l'entreprise
Note du secteur

Avis des employés

5 avis
Momar  Fall

Je fus stagiaire à l'ASECNA il y a de cela quatre ans.

3
- Momar Fall - Ancien stagiaire
J'apprécie vraiment l'esprit d'équipe et la sécurité à l'endroit de ASECNA.
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)

rester dans la compétition

Avis anonyme - Employé actuel
Instrument d'unité et de fierté
Promouvoir la culture de l'entreprise
Conseils à l'entreprise : Encourager la communication interne pour garantir la pérennité
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)

beaucoup d'amélioration a faire

3
- Avis anonyme - Employé actuel
La formation est continue depuis quelques années
Plus de management dans l'entreprise
Conseils à l'entreprise : Plus compétitive dans l'entreprise
Confiance en la direction : non Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)

J'ai été stagiaire au bureau des affaires sociales pendant 03 mois environ.

5
- Avis anonyme - Ancien stagiaire
ASECNA est une société de grande envergure internationale en matière d'aviation. Au niveau du personnel,la majorité des droits de ces employés sont respectés et ces derniers ont vraiment de la chance d'y travailler.
Malgré l'existence des transports du personnel,certains des employés rencontrent des difficultés pour accéder le lieu de travail à Ivato. La cantine n'est pas prise en charge par l'ASECNA.
Conseils à l'entreprise : Comme recommandation,il serait préférable si l'ASECNA augmente le nombre des moyens de transports du personnel en priorisant les quartiers les plus habités des employés. Ce sera compréhensible si l'ASECNA prend en charge une partie payée à la cantine.
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)

ASENA en quelques points

4
- Avis anonyme - Ancien employé
Bon plan de carrière, emploi stable, réseau africain
Lourdeur administrative
Conseils à l'entreprise : Réduire les structures de contrôle et favoriser l'amélioration par la reconnaissance des talents.
Confiance en la direction : oui Recommande l'entreprise : oui
Avis utile ? oui (0) non (0)

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